O Centro Latino-Americano e do Caribe de Informação em Ciências da Saúde, BIREME, é uma Instituição ligada à Organização Pan-Americana de Saúde (OPAS) e à Organização Mundial de Saúde (OMS), cuja missão fundamental é promover, em colaboração com os países da sua área de atuação, a democratização do acesso, publicação e uso de informação, conhecimento e evidência científica para o desenvolvimento da saúde na América Latina e Caribe.

Diante de tão relevante e complexa missão e, contando com uma equipe profissional altamente capacitada, mas enxuta, a BIREME concluiu e decidiu pela importância de alinhar e ampliar a coesão do seu time, já que auxiliar a promover a saúde e o bem-estar de milhões de pessoas é, mais que uma missão, uma causa primordial associada ao seu propósito institucional.

Nesse sentido, a OutBox Treinamento foi selecionada para desenhar, sob medida, e desenvolver a ação de “Team Building Indoor: Equipe Coesa”. Durante cerca de 8 horas, 38 profissionais multidisciplinares de todas as áreas da Bireme foram reunidos em imersão em um hotel na região central da cidade de São Paulo. Ali conheceram e vivenciaram “na prática” (experiencialmente) os principais conceitos e comportamentos que diferenciam um grupo de pessoas de uma equipe coesa, trazendo à organização humana o poder e os resultados surpreendentes do maior engajamento, motivação, eficácia e harmonia de propósitos e ação.

Foi um dia intenso, de contato com conteúdo impactante e de grandes conexões profissionais e humanas, onde o time BIREME, em cada atividade experiencial, em um crescente de processo reflexivo fez sua própria autodiagnose, levando em conta os principais desafios de coesão, a identificação dos comportamentos prioritários para a construção da coesão necessária e o registro dos compromissos de autodesenvolvimento pessoal e de equipe (marcos da rampa de desenvolvimento de coesão), tendo como balizador a metodologia do Ciclo OutBox de Construção de Equipes Coesas.

Os resultados obtidos? Ninguém melhor que os idealizadores desta ação de desenvolvimento humano e profissional para contar:

“O aprendizado neste encontro serviu como indicador das mudanças que devemos realizar para que possamos evoluir como grupo. Os resultados foram positivos e perceptíveis os nossos pontos fortes e aqueles que precisam ser reforçados. Parabéns pelo trabalho e gostei das atitudes que vocês tiveram nas situações mais complicadas do treinamento”.

Com essa e outras iniciativas de consolidação da sua competência institucional, a Bireme, nos seus 50 anos de ação intensa e relevante para o benefício das comunidades da América Latina e Caribe, constrói, de fato, a rampa de elevação para mais, no mínimo, 50 anos de bons serviços públicos e de exemplo profissional de atuação.